Nájala Maitê: do Brasil para Angola, uma trajectória de liderança em Recursos Humanos

Administradora de empresas, mestre em Economia e Gestão Aplicada e doutoranda em Administração de Empresas, Nájala Maitê Ferreira dos Santos construiu em Angola uma carreira sólida na área de Recursos Humanos. Com mais de uma década de actuação no país, a brasileira natural de Porto Alegre destaca-se pela defesa da equidade de género e raça, pela valorização da liderança feminina e pela construção de ambientes de trabalho mais justos e humanos.

Da docência no Brasil ao desafio angolano

Formada em Administração de Empresas pelo Centro Universitário Metodista IPA, Nájala iniciou o percurso como professora em cursos técnicos de gestão e contabilidade no Brasil. A paixão pelo ensino marcou desde cedo a sua identidade profissional e continua a inspirar a forma como encara os processos de formação e desenvolvimento de pessoas.

Em 2014, decidiu rumar a Angola, onde encontrou espaço para aplicar os seus conhecimentos em diferentes sectores corporativos. Atuou em empresas como ICC, Grupo Líder, ACO, Unisaúde, ETIC Soluções e William Taylor Holding, sempre ligada à gestão de pessoas, à organização administrativa e à implementação de processos estruturantes de Recursos Humanos.

Liderança em Recursos Humanos

Actualmente, Nájala exerce funções como Chefe do Departamento de Recursos Humanos da Universidade Metodista de Angola e como consultora na WCorporate, onde presta serviços para empresas do Grupo WTH. Nessas posições, coordena políticas de recrutamento, desenvolvimento de carreira e programas de inclusão e diversidade, colocando sempre o ser humano no centro da estratégia organizacional.

Com MBA em Gestão de Pessoas e especialização em Educação Corporativa e Gestão do Conhecimento, alia rigor técnico à capacidade de ouvir e mediar, fomentando ambientes de trabalho mais saudáveis e produtivos.

Escritora e voz da liderança feminina

Em Setembro de 2025, lançou o seu primeiro livro, “Conquistando o Mercado: Vivências e Perspectivas de uma Brasileira em Angola”, uma narrativa que reúne experiências profissionais, desafios de adaptação e reflexões sobre a maternidade e a vida em Angola.

A obra combina relatos biográficos, trajectos profissionais e perspectivas de liderança, apresentando-se como inspiração para mulheres que desejam afirmar-se em contextos corporativos exigentes.

Já trabalha no segundo livro e tem título definido para o terceiro, confirmando a escrita como mais uma dimensão do seu legado.

Mulher, mãe e defensora da equidade

Para além da carreira académica e corporativa, Nájala é mãe de Sophia e Raphael. A maternidade ocupa um lugar central na sua vida e reforça o compromisso com causas sociais e profissionais que promovam equidade de género e raça, abrindo espaço para que mais mulheres possam conciliar vida pessoal e profissional com dignidade.

Olhar para o futuro

Ao conjugar experiência prática, formação académica de excelência e a coragem de recomeçar num novo país, Nájala Maitê tornou-se um exemplo de resiliência e visão estratégica. O seu percurso mostra que liderança feminina é sinónimo de competência, humanidade e transformação – dentro e fora das organizações.